Navchas

Фахівцями Управління інспекційної діяльності у Закарпатській області проведено семінар у КЗПО «Закарпатський обласний центр дитячої та юнацької творчості «Падіюн» Закарпатської обласної ради з питань дотримання трудового законодавства.

Під час зустрічі акцентовано на:

– реалізації Стратегії про права осіб з інвалідністю на період 2017-2023 років «Права людини: реальність для всіх» та Національного плану дій з реалізації Конвенції про права осіб з інвалідністю на період до 2025 року;

– ризиках дискримінації і мобінгу;

– трудовому рабстві, торгівлі людьми;

– психосоціальній підтримці на робочому місці.

– забезпечення рівних прав і можливостей жінок і чоловіків у трудових відносинах. 

Окремо звернули увагу на питання дискримінації працівників, що хворіють на ВІЛ/СНІД. У заходах із підвищення рівня обізнаності населення інспектори наголошують, що ВІЛ-інфекція не передається в результаті випадкових фізичних контактів і що присутність особи, яка живе з ВІЛ, не слід розглядати як небезпеку на робочому місці. Додатково наголосили: коли існує ризик ВІЛ-інфікування на робочому місці, працівники повинні проходити навчання й підготовку щодо шляхів передачі та заходів із запобігання ризику та інфікуванню.

До слова, за останній місяць здійснено вже понад 70 роз’яснень роботодавцям з даного питання.

Більше інформації з питань безпеки праці, трудового законодавства – на порталі Держпраці: https://pratsia.in.ua/index.ph